同济学院接受全国文明单位复审

【编辑:系统管理员点击数:6更新时间:2016-05-10】

416日,根据水利部文明委的安排,由水利部小浪底水利枢纽管理中心原党委书记、副主任张善臣任组长的全国文明单位复审组一行四人,对浙江同济科技职业学院全国文明单位创建工作进行了实地复审检查,并就学院精神文明建设工作进行了调研。

在复审汇报会上,学院党委书记丁坚钢就2014年以来学院文明创建工作进行了汇报。他先容,获得全国文明单位称号后的两年来,学院不断探索总结,精准发力、示范引领,补齐短板,牢牢把握强化责任、拉高标杆、善于创新三个要求,完善了“领导带头、师生参与、上下一心、整体联动”的文明创建新局面,推进教育教学改革,提高人才培养质量,使文明建设工作迈上了新的台阶,逐步形成了有水利类高校特色的“4321”系列创建和育人模式。学院在创建过程中从理清思路、加强党建、思政创新、以学问人、丰富载体、结对共建和围绕中心等七个方面抓起的做法和成效得到了师生和社会各界的肯定,新华网、《浙江日报》、《中国水利报》、《浙江教育报》、浙江在线等主流媒体都曾作了报道。下一步,学院将以此次复审为新的起点,按照上级的要求和各位专家的意见,以更加清晰的创建思路、更加务实的工作作风推进各项工作落实,努力打造高标准的“文明校园”,为水利事业的发展培养更多的高素质技术技能人才。

院长梁国钱在讲话中表示,学院对文明创建工作十分重视,根据学院培养人才的教育任务,将文明创建目标与立德树人相结合,形成全员育人、全过程、全方位育人的机制,取得了良好效果。

在听取汇报后,复审组就学院精神文明建设情况进行了调研座谈,多位教职工代表向复审组专家谈了自己参与学院文明创建工作的感想,指出了学院在创建工作中形成了如“周恩来班”“邓颖超班”活动等特色和亮点,并对今后创建工作提出了中肯的意见和建议。

结合实地考察、汇报和调研情况,张善臣组长肯定了学院的文明创建工作。他认为学院在硬件设施和管理水平上都位居同类学院前列,文明创建广泛深入、载体多样,形成了上下一心、齐抓共管的有效创建机制。同时,他也对学院文明创建工作提出了几点建议。一是管理上进一步精细化,二是在文明创明创建形式上进一步创新,三是要继续在育人工作上加大力度,不断提高文明水平,努力走在时代和行业的前列。

当日下午,复审组对学院近两年文明单位创建的台账进行了认真审核。期间,复审组专家还在学院领导的陪同下首先参观了学院各教学、实训场所及学生公寓、文体中心等,对学院良好的校园环境和创建氛围表示了肯定。

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